Parc Científic i Tecnologic Universitat de Girona
972 18 34 00

Posted by: General 22 juny 2017 Comentaris: 0

La Fundació per a la Creativació ha organitzat per al proper divendres 7 de juliol, “Radikal Girona”, unajornada que té per objectiu despertar la consciència dels assistents sobre els reptes i les oportunitats del món que vindrà. S’adreça a empresaris, a la comunitat educativa i als joves interessats a entendre com serà el món del futur.

Partint de la idea que els canvis exponencials que estan succeint faran necessari pensar cada vegada de forma més atrevida i que caldrà estar constantment al dia sobre els darrers desenvolupaments, la jornada planteja que un dels grans reptes per als propers anys serà gestionar i comunicar aquest desenvolupament accelerat que sovint esdevé incomprensible. “El que pretenem és donar l’oportunitat a la societat gironina d’obrir els ulls a una nova realitat que està a la cantonada, donar-li les claus perquè entengui cap on va aquest món on la radicalitat serà la norma”, afirma el president de la Fundació per a la Creativació, Josep Lagares.

Miquel Àngel Oliva i Josep Lagares

Miquel Àngel Oliva i Josep Lagares a la roda de premsa del RADIKAL GIRONA

El programa de “Radikal Girona”, que s’ha presentat avui als mitjans de comunicació, l’obrirà a les 10 del matí a l’Auditori de Gironalaconferència inaugural de la jornada, “Vers un món exponencial”, a càrrec de Josep Lagares. Seguirà amb Jaume Lleixà –Director artístic de la JOCG, el projecte pedagògic de l’Orquestra de Cadaqués, i director tècnic de la SCCC–, i l’Ensemble de la Jove Orquestra de les Comarques Gironines (JOCG), que oferirà als assistents un WarmUp musical, una mena d’escalfament per a la ment. Tot seguit s’iniciarà la ponència central de la jornada “RADIKAL 4”, d’Alfons Cornella, fundador i president d’Infonomia, una companyia de serveis d’innovació i font d’idees per a persones inquietes i innovadores des de l’any 2.000. I finalment, Miquel Àngel Oliva, director de la Fundació per a la Creativació, tancarà l’acte amb la presentació del “Creativation Challenge” un nou projecte educatiu per resoldre reptes reals a les escoles. La jornada finalitzarà sobre 2/4 d’1 del migdia. Durant la jornada es podrà adquirir a un preu especial la nova versió actualitzada del joc “TheCreativation Game”, editat per Educa Borràs, empresa de referència en jocs educatius, i desenvolupat per la Fundació Metalquimia i la Fundació Privada per a la Cretivació, i que dona eines de creativitat a les organitzacions per superar reptes reals. Es tracta d’una eina que aplica una metodologia molt senzilla que ajuda a la generació d’idees per superar els reptes i a implementar-les amb les màximes garanties d’èxit.

La inscripció de la jornada “Radikal Girona” té un preu de 20 euros, i de 35 si s’adquireix el Pack Creativació (entrada + joc). S’ha obert un programa de beques destinat a joves estudiants, per tal que puguin assistir a la jornada de forma gratuïta.

L’any 2016 la Fundació per a la Creativació va organitzar les primeres “Creativation Talks”, unes jornades de reflexió sobre els grans reptes de futur de la societat i de proposta d’eines disruptives per a l’educació de les noves generacions i que es repetiran cada dos anys. “Radikal Girona” forma part de les diferents activitats que la Fundació organitza de manera intercalada a banda de les edicions de les “CreativationTalks”.

Fundació per a la Creativació

El neologisme ‘creativació’ és un acrònim que respon a la combinació de creativitat i innovació, ideat per Josep Lagares l’any 2007. La Fundació, que va néixer l’abril del 2013 amb l’objectiu d’actuar per desenvolupar i difondre la creativitat per a innovar, o sigui la Creativació, en l’àmbit educatiu, vol seguir fomentant aquestes habilitats entre els més petits.  “Aquest ha estat, és i serà el nostre leitmotiv, la nostra raó de ser, el nostre impuls vital… l’objectiu final de tot plegat és aconseguir que el 100% dels nens i nenes puguin desenvolupar la seva capacitat creativa per a innovar i excel·lir… i sobretot, que no la perdin, a fi i efecte que quan es converteixin en adults puguin gaudir d’una societat valenta, lliure i capaç de somniar l’impossible per fer-ho realitat!”, afirma Josep Lagares. En aquestsquatre anys de vida, la Fundació ha creat itineraris educatius que han arribat a més de 15.000 alumnes de Cicle Mitjà i Superior de Primària d’escoles de tot Catalunya. Actualment la Fundació per a la Creativació té obertes delegacions a Andalusia, a Galícia i a les Illes Balears.

Posted by: General 22 juny 2017 Comentaris: 0
ResCoop SomEnergia

La jornada va servir per impulsar projectes europeus en què participa Som Energia

Durant el dies 12 i 13 de juny va tenir lloc al Parc Científic i Tecnològic de la Universitat de Girona l’Assemblea anual de REscoop, la Federació Europea de Cooperatives Energètiques. La trobada va ser organitzada enguany per Som Energia i es va aconseguir congregar a més de 50 representants de les diverses cooperatives procedents de països com el Regne Unit, Dinamarca, Croàcia, Alemanya, Bèlgica, França i Itàlia entre d’altres.

Al llarg dels 2 dies es van celebrar reunions per impulsar projectes europeus en què participa Som Energia, REScoop Plus (centrat en la difusió de bones pràctiques en eficiència energètica de les cooperatives) i REScoop MECISE (centrat en l’estudi de nous projectes de generació renovable), però també es van fer tallers formatius oberts a qualsevol persona interessada.

Els tallers van ser organitzats per representants de diferents cooperatives espanyoles i europees, en els que es va posar de manifest que, tot i compartir espai a la Unió Europea, la realitat i els reptes als quals s’enfronta cadascuna de les cooperatives són diferents; A Croàcia, per exemple, el procés per crear una nova cooperativa energètica suposa diversos mesos de gestions burocràtiques, mentre que a Dinamarca el mateix procés pot completar-se en qüestió d’hores. El principal objectiu dels tallers ha estat crear sinergies, noves idees i aconseguir un major coneixement del paper que poden exercir les cooperatives a la transició energètica.

Posted by: General 22 juny 2017 Comentaris: 0
lequia membranes

El workshop va servir també per difondre els resultats dels projectes SSAMBRA i OMBReuse

En les darreres dècades l’aplicació de membranes al tractament de aigua en processos de sanejament, dessalinització o descontaminació, no ha parat de créixer. Les membranes ofereixen una alta selectivitat per a filtrar determinats compostos, no necessiten una gran superfície i tenen un cost raonable comparat amb altres tecnologies similars. No obstant això, encara cal realitzar un treball de recerca important per controlar els fenòmens de fouling (embrutiment) i clogging (obturació); incrementar l’eficiència energètica; definir noves configuracions; implementar sistemes de control i automatització; o desenvolupar processos emergents com l’osmosi directa.

El workshop “Membranes for water treatment and reuse” celebrat a Girona el passat 15 de juny va tractar aquests temes des d’una perspectiva multidisciplinària i multisectorial. Així, a més de presentar diversos projectes de R+D i casos pràctics, també va tenir lloc un debat fructífer i intens sobre les motivacions i barreres principals per implementar sistemes de tractament d’aigua per membranes. L’esdeveniment, que estava organitzat pel grup de recerca LEQUIA de la UdG, va aplegar més de 70 participants de sectors empresarials, acadèmics i de l’administració pública d’Espanya i França.

Aigua potable, aigua residual i reutilització

El Dr. Jordi Freixenet, vicerector de recerca de la UdG, i els professors Dr. Joaquim Comas i Dr. Ignasi Rodriguez-Roda, van donar la benvinguda als assistents ressaltant la importància de la transferència tecnològica per la universitat.

Les presentacions tècniques estaven agrupades en tres sessions dedicades al tractament d’aigua potable, el tractament d’aigua residual i la reutilització d’aigua, a més d’una sessió final de presentacions tipus “elevator” (5 minuts) en les quals fabricants de membranes i usuaris varen tenir l’ocasió de presentar nous desenvolupament i casos pràctics d’una manera dinàmica i interactiva.

Entre els ponents hi trobem investigadors d’universitats i instituts d’investigació (H. Monclús, G. Blandin i N. Atanasova, LEQUIA-UdG; R. García Pacheco, IMDEA Agua; i F. Zaviska, Université de Montpellier); proveïdors de tecnologies (J. Gabarró, TELWESA); fabricants de membranes (I. Duchemin i O. Lorain, Polymem); i usuaris (P. Emiliano i F. Valero, ATLL).

Els projectes SSAMBRA i OMBReuse

El workshop va constituir una excel·lent oportunitat per difondre els resultats dels projectes SSAMBRA i OMBReuse finançats a través del programa TECNIOSPRING d’ACCIÓ. El projecte SSAMBRA vol ampliar  les aplicacions del sistema automàtic de control del flux d’aeració Smart Air MBR® per a bioreactors de membrana, i s’ha desenvolupat a la Universitat de Girona i a les instal·lacions del fabricant de membranes Polymem a Toulouse (França). El projecte OMBReuse, per contra,  té com a principal objectiu optimitzar un bioreactor de membranes osmòtic (OMBR) en un esquema de reutilització que compleixi els actuals paràmetres de qualitat de l’aigua potable, i s’ha desenvolupat íntegrament al grup de recerca LEQUIA de la UdG.

Una vegada més, Girona va esdevenir un referent com a punt de trobada entre els diversos actors implicats en el tractament i la gestió de l’aigua.

Posted by: General 22 juny 2017 Comentaris: 0

Xavier Amores, al mig, Clúster Manager del CATALAN WATER PARTNERSHIP

El Català Water Partnership ha participat en el 60è Congrés Internacional de ACODAL a Colòmbia, es tracta del principal congrés d’aigua, sanejament, medi ambient i energies renovables del país.

 

El CWP que va signar un acord amb ACODAL el passat mes de novembre durant la fira iWATER, ha tingut una important visibilitat i participació atès que el país convidat al congrés aquest any és Espanya, i ACLIMA d’Euskadi, ZINNAE d’Aragó i el CWP de Catalunya han estat els principals partners del congrés, que també ha comptat amb l’organització en paral·lel del EIMA 2017, la trobada iberoamericà sobre desenvolupament sostenible organitzada per CONAMA.

Sis empreses del CWP han estat conferenciants destacats del congrés, concretament Amphos21, Lavola, Createch 360º, Hidroglobal, Waterologies i Tecnoturbines que han pogut presentar tecnologies, els seus últims productes i solucions per al sector de l’aigua, i han realitzat destacats trobades amb empreses i agents del sector de l’aigua a Colòmbia.

El CWP també ha realitzat diverses ponències i ha participat en una taula rodona sobre polítiques de clúster. SUEZ, soci del CWP també va presentar en el marc de ACODAL una sessió sobre L’Escola de l’Aigua a Colòmbia-Carib. El CDTI va promoure al llarg de la sessió la trobada CYTED Iberoeka que va comptar amb la participació de les empreses del CWP explicant potencials solucions de R + D i innovacions tecnològiques aplicables al país.

El president de ACODAL Gerardo Viñas, ha destacat la implicació dels clústers i del CWP en el bon desenvolupament del congrés, que es calcula que va convocar prop de 2.500 persones al llarg del passat 31 de maig, 1 i 2 de juny.

 

Posted by: General 21 juny 2017 Comentaris: 0

La xarxa d’àngels inversors de les comarques gironines, Business Angels Girona (BAGI), va presentar el passat dijous 15 de juny quatre noves empreses al cinquè Fòrum d’Inversió. La trobada, celebrada a l’auditori Manel Xifra de l’edifici Narcís Monturiol del Parc Científic i Tecnològic de la Universitat de Girona, va posar en contacte inversors i emprenedors amb projectes interessants que busquen finançament per créixer.

Els projectes presentats davant de la comunitat Business Angels de Girona van ser:

La Xarxa BAGI, va néixer el gener 2015, després d’un curs de formació en Business Angels celebrat al Parc Científic i Tecnològic de la UdG, on es va detectar la necessitat de crear una xarxa d’inversors per a tots aquells projectes amb lligams al territori amb una alta capacitat de creixement i projecció.  BAGI, busca invertir en persones, en l’equip emprenedor que ha de tenir la capacitat de dur a terme el projecte en el qual hi estant treballant. Per una altra banda, busca incrementar el teixit empresarial de les comarques gironines promovent les inversions en empreses innovadores.

Actualment lidera inversions de fins a 100.000 euros, i compta amb tres empreses participades.  La primera empresa participada va ser Patchworks Makes Tendertech, una companyia d’aplicacions per ipad per controlar intuïtivament controladors musicals.

Les altres dues empreses van néixer al Parc Científic i Tecnològic de la UdG. Per una banda GoodGut, una empresa biotecnològica que dissenya eines de suport al diagnòstic i tractament de les malalties digestives a partir de la microbiota intestinal i de l’altra Skitude, que va crear una aplicació per a estacions d’esquí i esquiadors. Actualment ja ha aconseguit 800.000 de finançament provinents de Business Angels i del cofinançament d’Enisa.

Al següent vídeo podreu veure la entrevista de Televisió de Girona a Josep Prats, president de l’associació de Business Angels de les comarques de Girona.

 

 

Posted by: General 21 juny 2017 Comentaris: 0

Govern i agents socials es comprometen a impulsar canvis per tenir treballadors més feliços i empreses més productives a Catalunya

Playbrand aposta fort per aplicar els principis que pregona la reforma horària en el dia a dia dels socis

Playbrand és una consultora de Girona que ofereix serveis d’estratègia digital a les empreses que va néixer a finals de 2009. De fa un temps han canviat el sistema d’organitzar-se: socis i treballadors entren i pleguen abans. La productivitat ha millorat i el benestar dels empleats, també, afirmen.

El mes que ve culminarà un altre procés a Catalunya, que va arrencar fa tres anys i que no peca, precisament, de falta d’ambició: la iniciativa ciutadana per la Reforma Horària, que proposa un canvi organitzatiu transversal del teixit empresarial i de l’administració amb l’objectiu d’incrementar els nivells de salut i felicitat de la societat. En un acte solemne que encara no té la data concretada, institucions, partits i agents socials i econòmics es comprometran per escrit a maldar per fer possible, d’una vegada per totes, el canvi d’horaris en un país que, com assenyala l’empresari gironí Xevi Montoya, membre de la Xarxa Gironina per la Reforma Horària, nascuda fa un any, «va al revés del món».

Avançar l’entrada a la feina i dels àpats per plegar abans i rendir més a l’oficina, a la fàbrica, al taller o al laboratori per fer, així, que l’economia de tot un país sigui més competitiva és, molt resumidament, la fórmula que proposen els experts de la Reforma Horària. Avisen, però, que serà un procés llarg i que, com acostuma a passar amb els reptes ambiciosos, anirà per barris. Proposen, en certa manera, un retorn als orígens, a èpoques anteriors a allò que Montoya defineix com «la nit fosca del franquisme»; és a dir: entrar a les vuit a treballar; dinar a la una en punt i amb mitja hora com a molt i plegar a les cinc. A l’octubre, la iniciativa ciutadana per la Reforma Horària deixarà el projecte en mans del Pacte Nacional. Es tancarà un cicle per obrir-ne un altre. D’avui i fins diumenge se celebra al Principat la Setmana dels Horaris, que a Girona programa, demà, de tres a quatre de la tarda, la conferència L’impacte de la son, al Centre Cultural La Mercè i a càrrec de Javier Albares.

Playbrand és una consultora gironina amb seu al Parc Científic i Tecnològic de la UdG que ofereix serveis d’estratègia digital. Amb una plantilla de tretze treballadors la majoria dels quals són molt joves –la mitjana d’edat se situa en els 28 anys– l’empresa ha apostat fort per aplicar els principis que pregona la reforma horària en el dia a dia dels socis –Montoya n’és un; David Martí, l’altre– i dels treballadors. A Playbrand, explica el primer, «s’entra a les vuit i es marxa a les cinc; es dina a la una, sovint a l’oficina [disposen d’una sala adaptada] i en mitja hora». Amb els canvis, ha millorat la productivitat de l’empresa? «Sí», assevera Xavier Montoya. S’hi treballa més a gust? «Segur», afegeix.

«El model que havíem vist»

«Abans –assenyala aquest empresari– potser ni jo mateix venia prou content a treballar». En els inicis, explica, «vam aplicar el model que havíem vist a casa: horari d’oficina, un munt d’hores davant de l’ordinador sovint improductives, celebració de reunions sense sentit, dinars que s’allargaven…». De fa uns mesos, l’empresa ha canviat «el xip» i, amb uns horaris més racionals, «la productivitat ha millorat» i el personal acudeix a treballar «molt més motivat».

L’Anna Montalt és l’empleada més «veterana» de Playbrand; fa nou anys que hi és i, de fa uns mesos, és mare d’una nena. Admet que amb el canvi d’horaris treballa «més a gust». Abans de ser mare plegava a les cinc de la tarda; ara fa jornada reduïda i se’n va a les dues. Comença a les vuit i, com de costum, dina a la sala que la consultoria també utilitza per fer-hi reunions i videoconferències. «Amb l’horari partit anava a casa a dinar», recorda; ho feia «sola» i disposava «d’una hora i mitja». Era «massa temps», conclou. Ara amb trenta minuts en fa prou i aprofita l’estona per «fer-la petar amb els companys». De feina? «No, normalment parlem de les nostres coses».

Un 6,5% més productius

Un treball de final de grau dels estudiants d’Administració i Direcció d’Empreses Beatriz Labrador i Vicente Ozáez sobre L’impacte de la reforma horària situa l’increment de la productivitat estimat en l’àmbit «econòmic i empresarial» en el 6,5%. A banda d’això, la racionalització dels horaris, sostenen, contribueix a la millora del «clima laboral»; a la «reducció de l’absentisme»; a un increment de la «creativitat i la innovació»; a la «retenció del talent»; a un «millor posicionament de la marca corporativa» i a una «millora de les capacitats dels treballadors».

Experiències com la que els responsables de Playbrand han posat en pràctica a l’empresa es poden aplicar fàcilment a d’altres organitzacions? «Vivim en un país on les coses van a la contra en aquest sentit», assevera Xavier Montoya, que admet que en una companyia del sector digital «és més fàcil nedar a contra corrent que en una altra d’un altre sector». A Espanya, «on les coses són diferents a la resta del món», les «coses es podrien canviar; ara, moure-ho és un desafiament molt bèstia», sosté aquest empresari.

FONT: Diari de Girona

Posted by: General 12 juny 2017 Comentaris: 0

Durant la inauguració de la XI Trobada Ibèric APTE i TECPARQUES presenten un seguit d’actuacions dirigides a contribuir al desenvolupament econòmic i social d’ambdós països

La Asociaciónd de Parcs Científics i Tecnològics d’Espanya (APTE) i l’Associació Portuguesa de Parcs Científics i Tecnològics (TECPARQUES) celebren des d’ahir i fins demà el seu XI Trobada Ibèrica a S. João da Madeira, localitat situada prop de Porto.

firma delcaración stjoao

Moment de la firma de la declaració

En aquesta ocasió, el Trobada se celebra cojuntamente amb Tecnet, exposició i congrés enfocat en els desafiaments i oportunitats que representa la indústria 4.0 i les noves tecnologies en general en les indústries i sectors actuals i al qual s’han inscrit més de 900 professionals.

Ahir a la tarda va tenir lloc la inauguració de el “XI Encuentro Ibérico” que va congregar als representants dels parcs de totes dues associacions. Durant l’acte, es va comptar amb la participació de la Secretària d’Estat d’Afers Europeus del Govern de Portugal, Margarida Marques que va destacar la importància dels parcs científics i tecnològics en l’estratègia europea d’Especialització Intel·ligent. Així mateix, el president de la Cambra Municipal de S. João da Madeira, Ricardo Oliveira va donar la benvinguda a tots els assistents i va explicar la importància dels diferents indústries que s’havien forjat en el municipi des de fa anys i com han desenvolupat un circuit de turisme industrial amb l’objectiu de preservar el llegat arqueològic industrial de la zona amb una sèrie de musesos, entre els quals destaquen eldel sabata, tèxtil i matalassos, així com la combinació d’aquestes indústries amb noves indústries creatives i tecnològiques.

L’acte va comptar amb una taula de reflexió composta per l’Agència de Desenvolupament i Cohesió de Portugal, la Universitat de Màlaga, Portugal Global i CRUE Universitats Espanyoles, amb l’objectiu que expressessin la seva opinió sobre com els parcs científics i tecnològics podrien reforçar la seva participació en l’entorn europeu.

Per la seva banda, els presidents de les dues associacions, Maria Do CEU i Felipe Romera, van destacar la importància de la relació i col·laboració entre ambdues associacions de parcs i van reclamar un paper més important dels parcs científics i tecnològics, com a organismes intermedis en la vertebració de els sistemes nacionals d’innovació de tots dos països.

Precisament amb aquest objectiu, l’acte d’inauguració de la XI Trobada Ibèric va acabar amb la signatura de la declaració de S. João da Madeira en la qual plantegen establir Lienas de treball conjuntes per enfortir els sistemes d’innovació d’Espanya i Portugal i entre les que es inclouen, l’intercanvi d’estudiants de tots dos països per realitzar pràctiques en empreses de parcs, el foment de la transferència de tecnologia a partir de la demanda d’empreses tractores a través de sistemes d’innovació oberta, la creació de grups estables de recerca mixtos entre empreses i universitats d’Espanya i Portugal focalitzats en sectors estratègics comuns, entre d’altres.

Durant la jornada d’avui tindrà lloc la inauguració de Tecnet on s’abordaran entre d’altres els següents temes: creativad i tecnologia com a factor de competitivitat, indústria de l’automòbil, tèxtil i de calçat, compra pública d’innovació, indústria agroalimentària, indústria del turisme, ciberseguretat , procés creatiu en la construcció de marques i productes, finançament, internacionalització, nous mercats i noves oportunitats.

L’esdeveniment congrega més de 900 persones, entre les quals es troben start ups, emprenedors, pimes, responsables de parcs científics i tenológicos i universitats d’Espanya i Portugal.

APTE - Associació de Parcs Científics i Tecnològics d'Espanya
L’Associació de Parcs Científics i Tecnològics d’Espanya (www.apte.org) es va crear el 1989 com una associació sense ànim de lucre l’objectiu principal és col·laborar, mitjançant la potenciació i difusió dels parcs científics i tecnològics, a la renovació i diversificació de l’activitat productiva, al progrés tecnològic i al desenvolupament econòmic. Actualment compta amb 66 parcs membres repartits per tota la geografia espanyola. 49 d’ells són parcs Socis, és a dir, plenament operatius, 14 són parcs Afiliats que estan en procés de desenvolupament, 1 membre Col·laborador i 2 Socis d’Honor. Els parcs operatius d’APTE alberguen a 7.736 entitats que compten amb 158.950 treballadors, facturen 24.427.000 d’Euros i 31.243 persones es dediquen a activitats de R + D.
Posted by: General 31 maig 2017 Comentaris: 0

Els passats 24, 25 i 26 de maig Red Social Lideralia va presentar l’APP Alife a Funermostra, el certamen de referència dels productes i serveis funeraris.

Alife, compta ja amb 30 centres que integren Alife al territori espanyol, entre els quals es troba Grup ASV, un dels principals grups funeraris d’Espanya i que ja ofereix aquest servei a les més de 20.000 famílies que cada any acomiaden un ésser volgut a les seves instal·lacions.

Durant 2017 i després d’haver arribat a diversos acords, algunes asseguradores ja inclouran aquests serveis en les seves pòlisses de decés.

Sobre alife

alife funermostra

L’estantd d’Alife a la Fira Funermostra

Alife és una xarxa social que permet reunir amics i familiars al voltant d’un ésser estimat mort, i compartir els records en forma d’imatges, textos, vídeos …

Aquest servei s’inicia en el primer contacte que la família té amb la funerària i són ells els que creen el perfil commemoratiu que inclou: nom de la persona morta, data de naixement i defunció, així com les dades de la cerimònia. Després afegir el número mòbil del familiar que administrarà aquesta línia o perfil commemoratiu, queda publicada i totalment operativa.

Aquest procés, tot just el porta uns 30 segons a la funerària, i instantàniament el familiar rep un SMS que vincula el seu número mòbil a la gestió del perfil, al costat d’un enllaç de descàrrega.

El familiar simplement ha d’obrir l’App, tocar l’opció de convidar / notificar que obrirà la seva agenda, tenir les persones a les que vol convidar o notificar i fer un clic.

“Aquesta única acció farà que tots els contactes seleccionats rebin la informació de cerimònia, l’opció de confirmar assistència, com arribar i la invitació per participar a la línia des d’on podran compartir records, pujant fotos, vídeos, cites, escrits o missatges a la família “.

Sobre Funermostra

és el certamen de referència dels productes i serveis funeraris, celebrarà la seva 14a convocatòria del 24 al 26 de maig de 2017 a Fira València. La mostra, de periodicitat biennal, és una de les principals cites del calendari internacional per a les fires del sector.

Funermostra és un fòrum professional de negoci, actualització i informació. Exposicions, conferències i jornades defineixen una trobada dinàmic en el qual els professionals comparteixen iniciatives i inquietuds.

 

 

 

Posted by: General 30 maig 2017 Comentaris: 0

Investigadors del grup Amade han dissenyat la coberta d’una nova classe de turbina a partir de material compòsit, que destaca per la seva lleugeresa

El grup de recerca Anàlisi i Materials Avançats per al Disseny Estructural (Amade) de la Univeristat de Girona ha contribuït en el disseny de la coberta d’una nova classe de turbina que permetria, en un termini de deu anys, reduir el combustible de les aeronaus en un 30-40%, segons ha informat aquest divendres la UdG. Amade està especialitzat en l’anàlisi de materials avançats per al disseny de components mecànics i estructures i, en aquest cas, els investigadors han fet servir el material compòsit, molt més lleuger que el metall. Segons el responsable del projecte a la UdG, Daniel trias, aquesta és la primera vegada que es desenvolupa una coberta mòbil amb un compòsit de matriu polimèrica reforçat amb fibra de carboni.

Aquesta classe de material ofereix una alta rigidesa i resistència amb un pes molt baix, i per això s’utilitza en indústria aeroespacial i vehicles de competició. El motor desenvolupat s’anomena open-rotor; una classe de turbina que munta les hèlixs del ventilador del turborreactor a la part exterior de la coberta amb l’objectiu de reduir el consum de combustible.

Recuperació d’una idea antiga

OpenRotor

Exemple d’un propfan o open Rotor de la casa Rolls-Royce

Alguns fabricants ja van considerar amb èxit aquesta mena de motor en els anys 70, per la crisi del petroli, tot i que l’estabilització dels preus del combustible va provocar que es desestimés la seva comercialització. En aquell moment, la turbina es va construir íntegrament amb metall. En canvi, ara, els investigadors proposen un motor que incorpora peces realitzades amb materials més lleugers.

Les tasques dels investigadors d’Amade s’han centrat en el disseny i anàlisi dels components de la coberta i dels assajos experimentals d’aquest material al laboratori. Els investigadors han fet càlculs per verificar que la coberta és capaç de suportar les càrregues a què està sotmesa durant diferents situacions de funcionament i que no es trenca en casos d’emergència. Les principals dificultats del disseny d’aquests components són que estan rotant a una velocitat molt elevada i que han de suportar temperatures de fins a 150ºC.

Els investigadors també han realitzat anàlisis harmònics que busquen reduir el soroll, un dels majors inconvenients d’aquests motors. Ara que el projecte ja està en la fase final, el prototip es sotmetrà properament a una sèrie de proves en terra. Si resulta reeixit, es preveu que en un termini de deu anys, el fabricant pugui equipar amb aquest motor a avions de passatgers que facin trajectes de curta i mitja distància com l’Airbus A320, segons ha indicat la UdG.

El projecte, Light Cowls, està liderat pel centre tecnològic Eurecat i també participa l’empresa fabricant Airborne. El projecte s’engloba en la iniciativa Sage 4, coordinada pel grup francès Safran, en el marc del programa Clean Sky. Es tracta del programa d’investigació europeu més important que desenvolupa tecnologia innovadora i d’avantguarda destinada a reduir les emissions de gasos -com el diòxid de carboni- i el nivell de soroll produïts per les aeronaus. Finançat pel programa Horizon 2020 de la Unió Europea, Clean Sky contribueix a reforçar la col·laboració europea amb la indústria aeronàutica, el lideratge mundial i la competitivitat.

FONT: LaVanguardia

Posted by: General 30 maig 2017 Comentaris: 0
SomAG2017-Som-Energia

L’assemblea general va ser seguida per 20 seus repartides pel territori FOTO: SomEnergia

La cooperativa d’energia verda gironina Som Energia preveu arribar a 60.000 clients entre particulars i empreses a finals d’aquest 2017. La companyia ha registrat un increment important de clients durant el primer trimestre d’aquest any en què ha signat 5.000 nous contractes. Això fa ser optimista a la cooperativa, que espera facturar uns 30 milions d’euros aquest exercici, el que suposaria una pujada del 42% respecte a la facturació de l’any passat. Aquestes són les dades que es van presentar a l’Assemblea General de la companyia que es va realitzar a la seu central al Parc Científic de la Universitat de Girona, i que estava oberta als gairebé 35.000 socis de té la companyia.

L’assemblea també va servir per acordar una rebaixa de l’interès anual de les aportacions fins al 1,75%. D’aquesta manera es podrà augmentar la inversió en projectes de producció i s’ajustarà al que ofereixen altres cooperatives. L’acte s’ha realitzat a Girona, però connectat per videoconferència amb 20 ciutats més arreu de l’Estat. En total, han participat 300 socis.

Som Energia és una cooperativa sense ànim de lucre que va néixer el 2010 amb el propòsit de canviar l’actual model energètic per un de 100% renovable. Actualment dóna servei a més de 50.000 llars i empreses arreu de l’Estat.